オリックス・レンテック ORIX Rentec Corporation
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自らの企画提案で
0→100を創り上げる。
そんな営業にチャレンジ
していきたい。

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外勤営業

S.Y.

西日本営業第一部 近畿第二チーム
2020年入社/経済学部卒

就職活動では、さまざまな業界の課題解決ができる社会貢献性に魅力を感じ、金融業界を中心に検討。オリックスグループの説明会でオリックス・レンテックの存在を知ってエントリーし、当社を含めて数社から内定を獲得。そのなかで当社を選んだのは、実際に社員の方と面談する中で、人を大切にするカルチャーに魅力を感じ、入社後に自分が活躍できるイメージが最も湧いたことが大きな理由。

※所属部署・掲載内容は取材当時のものです

MY CAREER私のキャリア

2020

内勤営業で
お客さまとの折衝経験を積む

横浜支店に配属。お客さまからのご依頼に対し、最適な機器を提案して手配する内勤営業を担当。商材への理解を深めつつ、お客さまと直接コミュニケーションを図り、要望に応える営業のやりがいを実感する。

2021

外勤営業として
新たな案件の開拓に挑む

横浜支店内で内勤営業のチームから外勤営業のチームに異動。担当するお客さまに対して、計測器やICT機器などを通して解決できる課題を発掘し、新たなビジネス創出に取り組む。

2024

新しいエリアで
外勤営業のキャリアをさらに磨く

大学時代を過ごした関西の大阪支店に異動。心機一転、新しい環境で外勤営業に取り組み、主に大阪市中心部にある大手企業の本社に対して、お客さまの事業に貢献するソリューション提案に力を注ぐ。

MY CURRENT CAREER

入社後、内勤営業を経て、
新規案件の開拓を担う外勤営業へ。
現在は、主に大阪市内のお客さまを担当し、
当社のノウハウを生かして
企業のビジネス課題を解決する提案営業に
挑戦している。

THEME 01現在の仕事について

お客さまが抱える事業課題を
当社のビジネススキームで
解決する。

私はいま、主に大阪エリアの企業のお客さまを対象に、新規ビジネス案件を創出する外勤営業を担当しています。当社は、測定器やICT機器など、お客さまの事業に欠かせない製品を扱っていますが、単にレンタルサービスを売り込む営業ではありません。例えば、メーカーのお客さまのなかには、新技術の開発にあたり、最先端の測定器が必要であるものの、非常に高価であるため導入投資が難しいという課題を抱えるケースもあります。そこに私たちが関わることで、お客さまに代わって測定器を調達し、初期投資を抑えた形でご提供していく。お客さまと丁寧にコミュニケーションを図り、課題を見極めたうえで、当社のビジネススキームを使って解決する方法を考えて提案していくこと。それが、外勤営業に最も求められる姿勢です。お客さまの悩みを解消して喜んでいただき、お客さまの事業が発展し、結果として社会が豊かになっていく。そこに私はこの営業のやりがいを感じています。

単にサービスを売る営業ではない。お客さまの課題を解決し、社会に貢献する力となる。そこに、この仕事の大きな醍醐味がある。

THEME 02私がつないだこと

サブスクリプションモデルによる
協業でお客さまの売上拡大を実現する。

お客さまが抱える課題を、当社のビジネススキームを使って解決する方法は、商材をお貸し出しすることだけにとどまりません。時にはその枠を超えて、お客さまとともに新たなビジネスモデルを創り上げていくこともあります。例えば、私が横浜支店に在籍していた入社2年目のときに取り組んだのが、あるメーカーのお客さまとの協業案件。そのメーカーは清掃ロボットを開発・製造し、大手スーパーや製造業の工場などに販売されていたのですが、ユーザーがよりスムーズに導入できるよう、当社を介し「サブスクリプションモデル」を構築。上司のサポートも得ながら、社内の関係者を巻き込んで具体化を進め、お客さまとも密にコミュニケーションを重ねて信頼を築きました。努力の甲斐あって、このモデルを積極的にご活用いただけるようになり、取引額も1年で約20倍にまで拡大しました。私が大阪支店に異動した後も、このモデルは後任の若手に引き継がれて運用されており、現在も横浜支店の業績に貢献しています。この成功体験を通じて、新しいことに挑戦したいという意欲がいっそう高まりました。

入社2年目で、周囲の協力も得ながら、お客さまの事業拡大につながる新しいビジネスモデルを提案し、実現。早くから成功体験を積んで、仕事への意欲がさらに高まった。

THEME 03私のビジョン

ゼロから新たな価値を
生み出せる、
そんな人材になって
会社に貢献したい。

当社の外勤営業は、自分で企画・提案して新しいサービスを形にできる機会にあふれた、本当にやりがいのある仕事だと感じています。以前、横浜支店で手がけたような協業案件に再び挑戦したいと考え、現在も新しい企画を仕掛けている最中。例えば、レンタルスペース事業を手がける企業とパートナーシップを築き、当社が測定器や分析機器を提供することで、メーカーのお客さまが時間単位で最新設備の整った実験開発環境を利用できる、そんな新しいサービスを企画しています。こうした取り組みを重ねて、これまで取引のなかったお客さまを開拓し、新たなビジネススキームを構築して大きな価値を生み出す、そんな0→100を創り上げていく挑戦を続けていきたい。そのために、将来的には営業以外の領域、例えば商材調達や経営企画の部門などにも携わり、多様な専門性を身につけていきたいと思っています。そして、ゼロから新たな価値を創出できる人材として、会社全体の成長に貢献できればと考えています。

これまでの経験を生かし、外部企業との協業を通じて、新しいサービスの企画・提案に挑戦中。そんな挑戦を、これからも積み重ねていきたい。

COLUMN私の変化・成長

営業は自分には向いていない。
そう思っていた私が、
いまではこの仕事に夢中になっている。

実は当初、私は誰かをサポートしたり、既存業務を改善したりする仕事の方が向いていると思っていて、自ら前面に立って案件を創り、動かしていく外勤営業には不安を感じていました。しかし、当社の営業はお客さまの課題を解決することに純粋に打ち込める仕事であり、提案の自由度が高く、自分の考えを大いに反映できます。この仕事にとてもやりがいを感じていて、いまでは新しいことを成し遂げたいという気持ちに満ちています。

ONE DAYある1日のスケジュール

9:00

出社

メールをチェックしてお客さまからの問い合わせや社内連携事項を確認。当日の訪問準備などを行う。

10:00

顧客訪問

新規のお客さまである大手化学メーカーの研究部門に対し、当社の事業概要説明や設備レンタル化に関する提案を行う。

11:00

外出先にて昼食

取引先周辺のエリアで昼食を取り、次の訪問先へ移動。

13:00

顧客訪問

提案中のレンタル案件の受注に向け、メーカーと同行し、お客さまと打ち合わせを行う。

15:30

チーム報告会議

これまでの業績の報告と活動を振り返り、今後の方針を部長層に報告。

17:00

訪問時の課題対応

お客さまからの要望事項に対応し、翌日の商談に向けた情報の整理や資料の準備などを行う。

18:00

社内情報整理

その日の活動内容をシステムに入力し、翌日以降のToDoを更新。

18:00

退社

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